Technicien (ne) à la paie

Titre du poste

Technicien (ne) à la paie

Sommaire du poste

Porteur de notre marque et de notre savoir-faire, Le technicien (ne) aura dans le cadre des ses fonctions à travailler en étroite collaboration avec la Directrice des finanaces..

Assurancia Groupe Tardif offre une possibilité de vous développer et d’avoir une carrière à la hauteur de vos attentes, en ayant accès à des formations de pointe dans l’industrie. Nous formons une équipe dynamique, familiale, où la pro-activité est de mise. Une gamme d’avantages sociaux sont disponibles :

• Conciliation travail-famille
• Assurance collective
• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)

Principales responsabilités

• Effectuer le traitement du cycle complet de la paie tout en assurant l’intégrité de l’information
• Assurer un soutien administratif au département dédié à la paie et aux avantages sociaux
• Effectuer le suivi du régime collectif, le calcul des avantages imposables et le traitement des diverses déductions (ex. REER)
• Analyser et compiler tous les documents relatifs à la gestion de la paie
• Voir au traitement adéquat des particularités reliées au domaine

Compétences et qualifications requises

• Détenir un diplôme en comptabilité
• Expérience de 2 ans dans un poste similaire
• Maîtrise avancée du traitement des paies (cycle complet de la paie)
• Autonomie et débrouillardise
• Bonne gestion de temps et des priorités
• Rigueur et soucie de la confidentialité
• Connaissance du logiciel ADP et du domaine de l’assurance sera considéré comme un atout

Conditions de travail

• Temps plein
• Salaire àa discuter selon l’échelle d’Assurancia Groupe Tardif
• Horaire de 8 :30 à 17h lundi au vendredi
• Lieu de travail: Thetford Mines, (ouverture pour les autres succursales de la région)