Un cabinet spécialisé dans le droit commercial, dans le corporatif et en litige cherche un as de la gestion pour assurer le soutien à la réussite d’une multitude de dossiers légaux. Si vous êtes reconnue comme une personne débrouillarde et rigoureuse pour qui la terminologie juridique n’a plus de secrets, un large éventail de professionnels vous attend.
Notre client établi depuis plus de 30 ans dans le droit des affaires est à la recherche d’une personne fiable, polyvalente et dévouée afin de combler un poste d’adjointe juridique pour son cabinet d’avocat situé au centre-ville de Montréal. Relevant du chef du service, la personne aura la charge de soutenir les associés en litige.
Tâches:
- Effectuer la préparation, la rédaction et la révision des procédures et d’autres documents légaux.
- Assurer l’ouverture de tout nouveaux dossiers.
- Conclure les procédures finales et des dépôts à la cour.
- Faire le suivi pour les délais des procédures.
- Faire le suivi avec les clients, huissiers et les représentants siégeant à la cour.
- S’occuper de la gestion des dossiers et des documents.
- Prendre les appels et courriels des avocats.
- Aider les avocats à établir leur priorité en prenant charge de l’agenda.
- Maintenir à jour la base de données des relations professionnelles.
- Préparer les rapports de dépenses.
- Soutenir les avocats dans tout ce qui concerne le développement des affaires.
- Supporter les avocats et l’ensemble de l’équipe dans toutes autres tâches reliées au poste.
Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer !
L’usage du genre masculin n’est utilisé que pour alléger le texte.
Les avantages de ce poste ?
- Situé à 5 minutes de marche du métro McGill.
- Gamme d’avantages sociaux payés entièrement par l’employeur.
- Assurance collective offert dès la 1re journée.
- Travail en mode hybride offert par l’employeur (40% en télétravail et 60% en présentiel)
- 10 journées de congés personnels par année.
- Vacances négociables selon l’expérience.
- Entreprise qui tient à cœur à ses employés.
- Formation continue en lien avec l’emploi, payé par l’employeur.
Exigences :
- AEC en secrétariat juridique .
- Au moins 1 à 3 ans d’expérience dans le domaine juridique.
- Connaissance avancée des procédures de litiges au Québec, un atout.
- Connaissance du déroulement des procédures en Cour fédérale, Cour canadienne de l’impôt et de la Cour suprême du Canada (un atout).
- Être bilingue – français et anglais, surtout à l’écrit afin de répondre au besoin de la clientèle bilingue.
- Connaissance avancée de la Suite Office.
Profil recherché :
- Avoir de l’initiative et un bon sens de l’organisation.
- Faire preuve de rigueur dans son travail.
- Être polyvalent et aimer le travail d’équipe.
- Aptitude à gérer les priorités et à travailler avec des délais serrés.
- Avoir de la minutie.
Ce poste vous intéresse? Faites parvenir votre candidature à Wisner Pierre par courriel à wisner@bedardressources.com.
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