Ce site récupère une partie de ses emplois auprès de: Emploi Saint-Jérôme | Emploi Assurances | Travail de la Maison

Le seul siteweb spécialisé dans le domaine au Québec

Pour poster une offre, connexion ou créer un compte |  Publier une offre

   Emploi Adjoint Administratif   

Tu veux commencer ta carrière dans un bureau? T'es au bon siteweb!

Slide 1
Slide 2
Slide 3
previous arrow
next arrow

Scientifique de données senior – Validation des modèles de criminalité financière

Banque Nationale

C'est un Contrat job à Montreal, QC publiée le janvier 15, 2023.

Lieu de travail : Montréal, Québec Présence : Hybride

Statut : Permanent
Horaire : Temps plein

Une carrière en technologie à la Banque Nationale, c’est participer à la transformation pour avoir un impact direct sur le client. En tant que Scientifique de données senior, tu agiras à titre de conseiller expert auprès de toutes les parties prenantes au cycle de vie des modèles et de la Direction dans les décisions requérant une expertise dans le domaine de la quantification et de la gestion du risque.

Faisant partie de la gestion des risques à l’échelle de l’entreprise à la Banque Nationale du Canada, le groupe Validation des modèles et Gestion du risque de modèle a pour mandat d’identifier, de mesurer et de gérer le risque lié aux modèles à l’échelle de la Banque.

C’est l’occasion unique de te joindre à l’équipe qui recherche une personne enthousiaste et soucieuse du détail, dotée de fortes compétences analytiques et interpersonnelles.

Nous sommes responsables de la validation de différents types de modèles utilisés par la Banque en conformité avec les politiques internes et les exigences réglementaires (y compris Accords de Bâle, OSFI E23, etc.):

  • Modèles de risque de crédit : systèmes de notation interne (PD, LGD et EAD), Stress Testing, modèles de ICAAP et modèles associés à la norme IFRS 9
  • Modèles de criminalité financière
  • Modèles d’analytique avancée et d’intelligence artificielle.

Responsabilités principales :

  • Soutenir et gérer les validations indépendantes des modèles et scénarios de la lutte contre le blanchiment d’argent dans divers secteurs d’activité et s’assurer que toute lacune est correctement documentée et signalée
  • Évaluer la solidité conceptuelle du modèle (cadre théorique, critères et algorithmes de correspondance, solidité mathématique et statistique, limites du modèle, conformité aux exigences réglementaires, etc.);
  • Évaluer les données d’entrée (qualité et pertinence des données, vérifier la pertinence des hypothèses, les exclusions et le traitement des valeurs aberrantes, l’évaluation de la documentation du modèle, etc.);
  • Évaluer la précision et la performance du modèle (précision, robustesse et stabilité du modèle, analyses de sensibilité, backtesting du modèle, benchmarking, analyse d’impact, etc.);
  • Identifier les incertitudes du modèle et évaluer le risque du modèle;
  • Documenter les analyses, les constats et la conclusion dans un rapport de validation;
  • Interagir avec les parties prenantes (par exemple, le développeur/propriétaire du modèle, les comités de gouvernance du modèle et la haute direction).

Compétences exigées :

  • 2+ années d’expérience connexe de la lutte contre le blanchiment d’argent.
  • Très bonne connaissance pratique des logiciels Python (de préférence), SAS Base, SAS EG, R et SQL.
  • Baccalauréat complété en statistiques, actuariat, finance, mathématiques ou connexe au secteur d’activité, et 5 années d’expérience ou Maîtrise complétée, en statistiques, actuariat, finance, mathématiques ou connexe au secteur d’activité, et 3 années d’expérience pertinente
  • Bonne connaissance des réglementations sur le recyclage des produits de la criminalité et le financement des activités terroristes et du risque opérationnel.
  • Bilinguisme (parlé/écrit) français et anglais fonctionnel nécessaire, car tu transigeras régulièrement avec des partenaires (clients, fournisseurs, consultants) situés à travers le Canada.

Compétences privilégiées :

  • La certification ACAMS (Advanced Certified Anti-Money Laundering Specialist) est un atout.
  • Connaissance et/ou intérêt pour le risque de criminalité financière et l’intelligence artificielle (IA)
  • Bonnes compétences en communication et capacité à expliquer des sujets techniques de manière claire et intuitive, tant à l’oral qu’à l’écrit

Travail hybride

Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité dans ton travail pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par du travail hybride au bureau et à distance, l’aménagement du temps de travail pour concilier vie professionnelle et personnelle, et des congés flexibles à des moments qui comptent.

Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

  • Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
  • Assurance collective flexible
  • Régime de retraite généreux
  • Régime d’acquisition d’actions
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille
  • Services bancaires préférentiels
  • Initiatives favorisant l’implication dans la communauté
  • Service de télémédecine
  • Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L’humain d’abord

Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens.

Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employés.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d’accommodement, n’hésites pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.

Nous accueillons les candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Prêt à entreprendre tes ambitions?

#LI-EG1

#LI-Hybrid

Offre d’emploi publiée le : 2023-01-16
Date de retrait : 2023-01-29
Domaine d’emploi : Gestion des risques
Numéro du poste : RIS001AQ