Opérateur(trice) en reprographie, classe principale

Nature du travail
Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à organiser, diriger et contrôler les travaux exécutés par les membres de son équipe composée principalement d’opératrices ou d’opérateurs en reprographie.
Elle doit, en plus, exercer les attributions caractéristiques de la classe d’opératrice ou d’opérateur en reprographie et s’acquitter des travaux les plus complexes.

Attributions caractéristiques
La personne salariée de cette classe d’emplois coordonne le travail, le distribue, le vérifie et donne son avis sur sa qualité; elle vérifie le respect des échéanciers; elle voit à l’initiation du personnel.
En cas de bris ou autre anomalie, elle prend les mesures requises pour poursuivre la production.
Elle peut être appelée à collaborer avec ses supérieurs à la préparation des prévisions budgétaires de son secteur d’activités.
Elle formule des suggestions et recommandations afin d’améliorer la marche des opérations dont elle est responsable.
Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Supérieur immédiat: Direction du Service des ressources matérielles
Affectation : Service de reprographie, école Joseph-Hermas-Leclerc
Adresse : 1111 Rue Simonds S, Granby, QC J2G 9H7
Date d’entrée en fonction: 19 juin 2023
Qualifications requises
Scolarité et expérience :
Être titulaire d’un diplôme d’études professionnelles dans une spécialité appropriée à la classe d’emplois ou être titulaire d’un diplôme de 5e année du secondaire ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente, et avoir quatre (4) années d’expérience pertinente.

Autres aptitudes requises
• Faire preuve de discrétion et avoir un souci de la confidentialité;
• Démontrer des aptitudes pour le service à la clientèle;
• Démontrer une capacité d’analyse et de synthèse;
• Démonter une capacité de gestion des priorités et une tolérance au stress;
• Démontrer un intérêt pour le travail en équipe et de bonnes relations interpersonnelles;
• Faire preuve d’autonomie, de débrouillardise et d’adaptation;
• Être en mesure de soulever des boîtes de papier;
• Connaissance de base des logiciels Word, Excel et Outlook
• Connaissance du logiciel Repro+ est un atout.

Le processus de sélection peut comprendre des tests d’aptitudes et de connaissances, leur réussite constituerait une condition d’obtention du poste. Le processus peut comprendre également une entrevue.