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Directeur de comptes Entreprises

Banque Nationale

C'est un Contrat job à Montreal, QC publiée le avril 21, 2021.

Une carrière en tant que Directeur de comptes au secteur entreprises à la Banque Nationale, c’est entreprendre tes ambitions en améliorant ta vie, celle de nos clients et de tes collègues. Grâce à ton approche chaleureuse et la qualité de tes conseils, tu fais vivre une expérience humaine aux clients afin qu’ils atteignent leurs objectifs d’affaires.

Nous offrons actuellement des opportunités de carrière de Directeurs de comptes petites et moyennes entreprises (PME) et services aux entreprises (SAE) dans la grande région de Montréal, sur la Rive-Nord, la Rive-Sud et à travers le Québec.

Ton emploi

  • Identifier et développer de nouvelles possibilités d'affaires dans ton marché
  • Établir des stratégies de développement des affaires pour accroître ta clientèle
  • Réaliser les objectifs d'affaires de ta clientèle
  • Conseiller tes clients sur nos stratégies financières, produits et services bancaires
  • Suivre les besoins de tes clients en adaptant et en optimisant leurs produits financiers
  • Participer activement à différentes activités de réseautage
  • Négocier les modalités des ententes avec les clients
  • Assurer la bonne gestion du risque et des critères de rentabilité recherchés

Cette carrière te donne l’autonomie de faire grandir le portefeuille de clients d’affaires qui te sera attitré. Tu relèves du Vice-président associé de ta région. Avec une équipe composée de différents spécialistes du crédit et de la trésorerie, tu participes à bien structurer des dossiers de crédits complexes pour tes clients.

Notre équipe valorise les passions de tous et les idées audacieuses. Que ce soit pour aider nos clients à atteindre leurs objectifs ou tes collègues à réaliser ce qu’ils adorent dans la vie, nous sommes unis. Nous savons que nous pouvons compter sur nos collègues et l’entraide pour favoriser le partage des connaissances.

Tu as à cœur d'accompagner nos clients dans la réalisation de leurs projets et de leur faire bénéficier de l'expertise de tes collègues. Tu aimes développer des relations de confiance avec tes clients et tes collègues.

Compétences requises

  • Détenteur d’un baccalauréat ou une maîtrise
  • Expérience en vente et en développement des affaires
  • Expérience en analyse d'états financiers
  • Expérience en crédit commercial
  • Capacité de communiquer efficacement en français et en anglais

Compétences privilégiées

  • Réseau de contacts professionnels établi auprès de moyennes et grandes entreprises locales
  • Rigueur, intérêt pour le travail d’équipe et soif d’apprendre
  • Intérêt pour les technologies et facilité à partager tes connaissances
  • Capacité d’adaptation à différentes situations

Après une période de trois ans en tant que directeur de comptes, de nouveaux horizons s’offrent à toi. Cheminement de carrière dans ton rôle, promotion, évolution géographique, et bien d’autres scénarios sont accessibles. Les possibilités de carrière sont nombreuses et nous encourageons la mobilité interne.

Nos programmes de formation basés sur l’apprentissage dans l’action te permettent de maîtriser ton métier. L’accès à des collègues possédant différentes expertises, expériences et profils diversifiés vient enrichir ton développement à tous les points de vue.

Tes avantages

Dès ton embauche, nous te proposons plusieurs avantages pour que tu puisses t’épanouir. En plus d’une rémunération compétitive, nous offrons plusieurs bénéfices flexibles et avantageux pour toi et ta famille :

  • Programme santé et bien-être incluant de nombreux avantages
  • Assurance collective flexible
  • Régime de retraite à prestations déterminées
  • Régime d’acquisition d’actions
  • Programme d’aide aux employés et à leur famille
  • Services bancaires préférentiels
  • Programme d’implication dans la communauté
  • Télémédecine
  • Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ces bénéfices ne sont que quelques-uns des multiples avantages qui s’offrent à toi. Dans le contexte de pandémie que nous vivons, plusieurs mesures additionnelles sont mises en place pour favoriser ta santé, ta sécurité et ton bien-être.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L’humain d’abord

Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens.

Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employés.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.

Nous accueillons les candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

  • Prêt à entreprendre tes ambitions?

La Banque ose et innove en modernisant son système d’évaluation de la performance, pour mieux répondre aux nouveaux besoins de nos clients. Désormais, les comportements attendus de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir comptent autant que l'atteinte des objectifs d'affaires.

Travailler à la Banque Nationale, c’est avoir accès à des conditions de travail compétitives, une large gamme d’avantages sociaux, un environnement dynamique et l’accès à la télémédecine.

La Banque Nationale voit une grande richesse dans la diversité et la valorise dans toutes ses dimensions. Elle s’est donnée comme objectif d’offrir un milieu de travail ouvert et respectueux des différences où chaque employé peut développer son plein potentiel. L’engagement concret de la direction favorise l’essor de cette valeur dans tous les secteurs de l’organisation. La Banque figure d’ailleurs au palmarès « Les meilleurs employeurs » pour la diversité au Canada depuis plusieurs années.

À la Banque Nationale, on se distingue en investissant dans nos employés, et ce, tout au long de leur carrière! La preuve, nous avons remporté le Prix Argent au Canadian HR Awards 2020 « Most Innovative use of HR Technology » pour notre utilisation de la solution d’apprentissage quotidienne et personnalisée, Axonify!

LI-DL1
  • Veuillez prendre en note qu’un temps minimal en poste (dans la même fonction, le même transit et/ou le même portefeuille) de 3 ans pour cette fonction est demandé, étant donné que cette dernière demande une relation constante et directe avec la clientèle. Cette période vous permettra d’acquérir les compétences requises par le poste et bâtir une relation de confiance avec vos clients.
  • Dans le cadre de ses fonctions, le titulaire du poste devra effectuer des déplacements pour rencontrer des clients.

APERÇU DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Toutes les demandes seront analysées sur une base continue.
Après l'analyse de votre candidature, si vous êtes sélectionné pour poursuivre le processus, vous recevrez une invitation par courrier électronique et ce, à partir de l'adresse courriel «hr-banquenationaleducanada@bnc.ca» afin de répondre à un questionnaire Explorateur de talents. **Merci de vérifier votre « courrier indésirable ».
Vous aurez 24 heures pour remplir le questionnaire (d'une durée de 15 minutes). Compléter ce questionnaire est obligatoire si vous souhaitez continuer dans le processus de recrutement. Nous remercions tous les candidats qui démontrent leur intérêt et qui postulent. Cependant, en raison du volume de candidatures que nous recevons, seuls les candidats retenus seront contactés pour une entrevue de 1ière ronde.